RANDSTAD-MTC

Randstad Mediation, Training & Coaching

  • Wat we doen
    • Mediation arbeidsconflict
    • Mediation zakelijk conflict
    • Mediation: zo werkt het
    • Informele bemiddeling
    • Personal coaching
  • Onze specialisten
    • Wie we zijn
    • Hoe we werken
    • Missie en Visie
  • Locaties
    • RANDSTAD-MTC Den Haag
    • RANDSTAD-MTC Rotterdam
    • RANDSTAD-MTC Westland
  • Contact
  • Blog
  • English
  • 070 800 23 56

Mediator Leiden

De oplossing voor uw conflict

Zit u met een arbeidsconflict in Leiden of de Leidse regio? Onze arbeidsmediators helpen u om het conflict snel en doeltreffend op te lossen. Zij werken vanuit ons hoofdkantoor in Den Haag en verzorgen arbeidsmediations in Leiden en de hele Randstad.

Mediation bij arbeidsconflict

Waarom mediation in Leiden?

Een arbeidsconflict veroorzaakt kosten en schade. Onze arbeidsmediators in Leiden en de Randstad helpen u om daarvan af te komen. Mediation door een van onze gespecialiseerde mediators in Leiden kost bovendien veel minder dan uitbesteden of een gerechtelijke procedure.

Omdat het wérkt:

  • Doeltreffend
  • Kosten-efficiënt
  • Snel
  • Juridiseert niet, maar lost het probleem echt op

Kies dus voor mediation om snel uw arbeidsconflict op te lossen. Veel mensen, bedrijven en organisaties in Leiden en de Randstad gingen u voor.

Mediation bij een arbeidsconflict

RANDSTAD-MTC heeft gespecialiseerde mediators die arbeidsconflicten oplossen via mediation.

Onze arbeidsmediators zijn MfN-gecertificeerd en doen mediations voor mensen en bedrijven in Leiden en de hele Randstad.

  • Waarom mediation bij een arbeidsconflict?
  • Wat levert mediation bij een arbeidsconflict u op?

Bel ons om meer informatie te winnen, of voor direct contact met een mediator:

070 – 800 23 56

Een conflict op het werk: zijn er ook problemen in de thuisrelatie?

Het komt vaak voor dat een arbeidsconflict óók oorzaken in de thuisrelatie heeft. Daarom werken we in die gevallen samen met family mediators in Leiden en de Randstad, die hierin gespecialiseerd zijn. Ook deze mediators zijn MfN-gecertificeerd.

In het geval van echtscheiding helpen zij de scheidende partners bij het onderling oplossen van hun scheiding. Daarmee verlichten ze ook de druk van de scheiding op de werksituatie.

Zo werkt uw arbeidsmediator in Leiden

  1. De mediator begint door met alle betrokkenen een apart, individueel intakegesprek te houden. Hierin kunt u uw verhaal kwijt, en hoort u hoe het proces werkt en wat uw rol in het mediationproces is. Na deze gesprekken beslissen alle partijen over het voortzetten van de mediation.
  2. Hierna worden een of meer gezamenlijke mediationgesprekken gehouden. Deze vinden plaats op een neutrale locatie, zijn vertrouwelijk en besloten. De gesprekken kunnen op locatie in Leiden of de Randstad plaatsvinden, of op ons kantoor in Den Haag.
  3. Alle betrokkenen zijn verplicht tot geheimhouding. Zo kunnen ze vrij zeggen wat ze willen en alle mogelijke opties bespreken. Niemand kan tegen zijn of haar wil vastgepind worden op iets wat hij of zij tijdens deze gesprekken zegt.
  4. De arbeidsmediators van RANDSTAD-MTC zijn in het proces strikt onpartijdig. Zij zorgen enkel voor de voortgang en begeleiding van het gesprek.
  5. Onze arbeidsmediators in Leiden zijn oplossingsgericht: hun doel is om de betrokkenen te helpen een oplossing te bereiken waar ieder tevreden mee is.
  6. De betrokkenen dragen zelf de verantwoordelijkheid voor het opstellen en toetsen van hun afspraken. Zij kunnen deze schriftelijk overeenkomen om ze bindend te maken.
  7. De mediator helpt meestal ook bij het opstellen van de eindovereenkomst. Hierin staan alle afspraken waar u elkaar aan kunt houden.
  8. De mediators van RANDSTAD-MTC Arbeidsmediators in Leiden zijn allemaal door de landelijke organisatie MfN gecertificeerd als Registermediator. Dit houdt in dat zij werken volgens de uniforme regels van de Mediatorsfederatie Nederland (MfN); de overkoepelende kwaliteitsorganisatie voor mediation in Nederland.

Wat levert mediation u op?

  • Gelijk actie: U onderneemt gelijk actie, wanneer het conflict nog speelt (i.p.v. veel later, bij de rechter). Dit bespoedigt een snelle oplossing van het conflict, omdat er nog schot in de zaak zit.
  • Snel helderheid: Mediation helpt u om snel helderheid te bereiken. Het is ook veel simpeler dan procederen. Een gerechtelijke procedure kan erg lang duren, waardoor u lang in onzekerheid zit. Mediation gaat snel.
  • Zelf de regie: U houdt zelf de touwtjes in handen, wanneer u bij een mediator in gesprek gaat om samen tot een oplossing te komen. De mediator is strikt onpartijdig en begeleidt het informele mediationproces.
  • Kosten-efficiënt: Een gerechtelijke procedure kan eindeloos duren, neemt veel narigheid, onzekerheid en kosten met zich mee. Mediation bij RANDSTAD-MTC duurt gemiddeld rond de 6 weken en is kosten-efficiënt.
  • Concreet op papier: Alle afspraken worden concreet op papier vastgelegd in de eindovereenkomst. Hierin staat waar u elkaar aan kunt houden.

De kracht van RANDSTAD-MTC

Mediation bij u in de buurt: u vindt onze hoofdvestiging in Den Haag

Ook doen we mediations op locatie in Leiden en de hele Randstad

Tevreden klanten: ons slagingspercentage is hoger dan 90%

Alle mediators van RANDSTAD-MTC in Leiden zijn door de MfN gecertificeerd

De mediators

Anita Regout

Anita Regout

Anita heeft een lange ervaring in managementfuncties en als mediator in de collectieve sector en het bedrijfsleven. Via mediation lost ze conflicten bij bedrijven en organisaties in Leiden en de Randstad op.

Contactgegevens

regout@randstad-mtc.nl
Direct: 06-23804576

Paul Walters

Paul Walters

Paul is een van de centrale grondleggers van mediation in Nederland. Via mediation en executive coaching optimaliseert hij onderlinge werkrelaties binnen bedrijven en organisaties in Leiden en de Randstad.

Contactgegevens

walters@randstad-mtc.nl
Direct: 06-51170516

Los uw conflict op met een mediator in Leiden

Op werkdagen altijd persoonlijk contact met een van onze mediators in Leiden:

070 - 800 23 56

Door ons gebeld worden?

    We gebruiken jouw gegevens enkel om te reageren op je bericht. Bekijk ons Privacy Statement.

Klanten over RANDSTAD-MTC

"De persoonlijke aanpak en de duidelijkheid die de mediator gaf over de procedure hebben we enorm gewaardeerd. Voor ons en voor de andere partij gaf dat ruimte om op tafel te leggen wat nodig was om tot een oplossing te komen."

"Appreciate your approach and flexibility as a mediator. Thanks for helping us find clarity in this matter."

"Er is een grote verbetering met twee maanden geleden, toen we het arbeidsconflict hadden. Dat hebben we via de inzet van een mediator van RANDSTAD-MTC opgelost. Onze gesprekken op het werk gaan nu gewoon veel beter. De druk die er toen was, is er nu niet meer."

"Zeer bedankt voor de goede begeleiding. ik vond het gesprek daardoor heel fijn gaan."

Antwoorden op veelgestelde vragen over mediation

Wat kost mediation om een conflict op te lossen?

De gemiddelde kosten van mediation om een conflict op te lossen, zijn ca. €2000,-. Dit is slechts een fractie van wat een juridische procedure kan kosten. Onze arbeidsmediators in Leiden bereiken bovendien meestal sneller een oplossing. Wij werken op basis van offertes en hanteren duidelijke tarieven. Bel of mail ons om meteen een offerte aan te vragen.

Hoe lang duurt een mediation gemiddeld?

De mediators van RANDSTAD-MTC hebben een gemiddelde doorlooptijd van 6,5 à 7,5 weken.

Hebben de betrokkenen het erg druk? Dan kan het wat langer duren, maar als zij snel beschikbaar zijn juist korter.

RANDSTAD-MTC Arbeidsmediators heeft over het algemeen binnen 48 uur een mediator voor u klaar staan.

Werken de mediators van RANDSTAD-MTC in Leiden ook in het Engels?

Ja. We hebben ook mediators die vloeiend Engels spreken en mediation in deze taal verzorgen. We doen ook mediatons in het Spaans.

Zie ook:

  • RANDSTAD-MTC works for You

Blogs over het oplossen van een conflict via mediation

Pesten op het werk

Omgaan met pesten op het werk: 2,6 miljoen werkenden hebben ermee te maken

Heb je te maken met pesten op het werk? Zo zorg je voor een werkvloer zonder pesterijen.

Lees verder
Onveilige werkomgeving? 3 redenen waarom mediation de oplossing kan zijn.

Onveilige werkomgeving? 3 Redenen waarom Mediation de Oplossing kan zijn.

Onveilige werkomgeving? Het bieden van een veilige werkomgeving is de basis voor gemotiveerde en gezonde medewerkers. Mediation kan een sleutelrol spelen bij het bereiken of herstellen daarvan. Hieronder legt arbeidsmediator Monique Lacasa uit hoe mediation kan helpen als er sprake is van een onveilige werkomgeving. Hoe herken je een onveilige werkomgeving? Pesten, intimidatie en respectloos […] Lees verder

Arbeidsconflict

Verandering van perspectief: van arbeidsconflict naar bevlogen werknemers

Bevorder bevlogenheid en welbevinden van medewerkers! Zorg voor een werkomgeving zonder arbeidsconflict, door inzet van arbeidsmediation.

Lees verder

Los uw conflict op met een mediator in Leiden

Op werkdagen binnen 24 uur persoonlijk contact met een van onze mediators in Leiden.

070 - 800 23 56

Door ons gebeld worden?

    We gebruiken jouw gegevens enkel om te reageren op je bericht. Bekijk ons Privacy Statement.

Contactgegevens

T. 070 – 800 23 56
E. info@randstad-mtc.nl

Laan van Nieuw Oost-Indië 133
2593 BM Den Haag

Volg RANDSTAD-MTC

LinkedIn Randstad-MTC 

Privacy Statement
Cookieverklaring

Aangesloten bij

 

 

© 2026 Randstad-MTC Powered by Hablar - Verover je markt!