RANDSTAD-MTC

Randstad Mediation, Training & Coaching

  • Aanbod
    • Arbeidsconflict oplossen
    • Zakelijk conflict oplossen
    • Mediation
    • Trainingen en Workshops
    • Coaching leidinggevenden
  • Onze specialisten
    • Wie we zijn
    • Hoe we werken
    • Missie en Visie
  • Locaties
    • RANDSTAD-MTC Den Haag
    • RANDSTAD-MTC Rotterdam
    • RANDSTAD-MTC Westland
  • Contact
    • Contactformulier
    • Adres en Route
  • Blogs
  • RANDSTAD-MTC Works for You
  • 070 800 23 56

CORONA-PROTOCOL RANDSTAD-MTC

27/03/2020 door Paul Walters

Niemand kon voorzien waar we met de wereldwijde verspreiding van een nieuw coronavirus inmiddels in terecht zijn gekomen. Ook in ons land raakt het alle mensen en alle sectoren. We volgen het nieuws op de voet en geven gevolg aan de adviezen van de overheid en het RIVM. In het belang van onze cliënten, relaties en medewerkers hebben wij in overleg met onze medisch zorgadviseur het onderstaande preventiebeleid opgesteld.

Categorie: Nieuws

In warme herinnering: Govert Apol

20/02/2020 door Paul Walters

Op 28 januari 2020 overleed tot ons groot verdriet mr. Govert Apol, initiatiefnemer van onze organisatie. Het is tien jaar geleden dat Govert de eerste bouwstenen legde voor een samenwerkingsverband van mediators, dat in één decennium uitgroeide tot het bedrijf RANDSTAD-MTC zoals dat nu is. Aanvankelijk met Govert als primus inter pares binnen het samenwerkingsverband, […]

Categorie: Nieuws

7 tips voor HR-managers en leidinggevenden die externe coaching voor medewerkers willen inzetten

10/09/2019 door Paul Walters

coach voor medewerkers

Functioneert iemand wat minder op het werk, omdat hij of zij niet lekker in zijn/haar vel zit? Of misschien voor lastige keuzes staat en vastzit in een patroon, en daarom wil sparren met iemand van buiten de organisatie? Externe coaching kan veel opleveren, als je het goed inzet. Wat moet je als HR-manager en als leidinggevende weten, voordat je externe coaching voor medewerkers inzet?

Categorie: Coaching

Zwijgen is goud…. of toch niet?

29/04/2019 door Paul Walters

sound of silence - communiceren

In The Sound of Silence gaat het over ‘People talking without speaking’ en ‘People hearing without listening’. Herkenbaar in ruzies en conflicten.

Categorie: Communicatie

Eenzaamheid van medewerkers: gezondheidsschade voor mens en bedrijf. Wat kun je eraan doen?

25/10/2017 door Paul Walters

Eenzaamheid op het werk

Gezondheidsschade door eenzaamheid, ook op het werk Heel wat mensen voelen zich eenzaam, ook op hun werk. Het kan allerlei oorzaken hebben, bijvoorbeeld een echtscheiding, gepest worden, geldproblemen. Dat dingen als roken en obesitas de gezondheid bedreigen weten we. Minder bekend is, dat ook eenzaamheid (sociaal isolement) gezondheidsproblemen kan opleveren. Diverse analyses suggereren dat eenzaamheid […]

Categorie: Nieuws

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • Volgende »

PRATEN; Tien managers over mensenwerk

Werknemers ontevreden over hun leidinggevenden? Gelukkig niet altijd!

Wij spraken goede managers, met tevreden medewerkers.

Download hier

Onderwerpen

  • Arbeidsconflict
  • Coaching
  • Communicatie
  • Gastblog
  • Leidinggeven
  • Mediation
  • Motivatie
  • Nieuws

Contactgegevens

Anna van Hannoverstraat 4  (Business Unit B2.06)
2595 BJ  Den Haag
T. 070 – 800 23 56
E. info@randstad-mtc.nl

Volg RANDSTAD-MTC

LinkedIn Randstad-MTC

Privacy Statement
Cookieverklaring

Recente blogs

  • 8 Tips en 1 geheim bij beginnend arbeidsconflict
  • De conciërge en de WhatsApp groep
  • CORONA-PROTOCOL RANDSTAD-MTC

© 2023 Randstad-MTC Powered by Hablar - Verover je markt!